Parmi les assurances professionnelles, on retrouve l’assurance groupe qui permet entre autres à employeur d’octroyer une pension complémentaire à une partie ou à l’ensemble de son personnel. En tant que dirigeant d’entreprise, vous songez à mettre en place ce genre de solution ? Alors, n’hésitez pas à demander conseil auprès de votre courtier en assurance à Schaerbeek (Bruxelles).
L’assurance groupe est une initiative extralégale accordée par l’entreprise à ses salariés. La partie la plus importante de cette garantie est la pension complémentaire au profit du salarié.
Une assurance groupe peut comprendre plusieurs garanties telles que :
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La plupart des grandes entreprises optent sans hésiter pour une assurance groupe. Les PME avec moins de personnel, quant à elles, préfèrent s’abstenir, ce qui n’est pas toujours un choix judicieux.
Prenons le cas concret d’un employeur qui veut absolument retenir son meilleur salarié sur le départ via une augmentation de 2000€. Si l’on rajoute à ce montant des cotisations ONSS de 35%, le coût total supporté par l’entreprise s’élèvera en réalité à 2700€.
Quant au collaborateur, il percevra environ 1200€ net, sur une augmentation de 2000€. Il devra aussi supporter un prélèvement de 13,07% en guise de cotisations ONSS, ainsi que le précompte professionnel de +/- 30%. Résultat : une perte totale de +/- 800€ sur le montant brut promis par l’employeur.
En résumé, il est préférable de souscrire une assurance groupe même pour les PME avec un seul salarié. Peu onéreuse, cette solution permet d’octroyer aux salariés des avantages financiers indéniables qui, parfois, suffisent à faire la différence.
Vous souhaitez obtenir plus d’informations à ce sujet ? Alors, n’hésitez pas à contacter notre cabinet de courtage, installé à Schaerbeek (Bruxelles).
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